Gobierno Morelos

Analiza SDEyT avances en implementación de la Reforma Laboral

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Analiza SDEyT avances en implementación de la Reforma Laboral
Boletín 4500
Cuernavaca, Morelos
  • Trabajan en la creación de la Ley Orgánica del Centro de Conciliación Laboral 

La titular de la Secretaría de Desarrollo Económico y del Trabajo (SDEyT), Ana Cecilia Rodríguez González, sostuvo una reunión con integrantes de la Coordinación del Trabajo y Previsión Social (CTPS), para conocer los avances en el proceso de la implementación de la Reforma Laboral en el estado de Morelos.
 
Señaló que entre los temas que se tomaron en cuenta para la armonización legislativa, se analizó la creación del Consejo para la Implementación de la Reforma Laboral al Sistema de Justicia, el cual se encargará de emitir los lineamientos para transitar hacia el nuevo modelo del trabajo en México.
 
Por su parte, Arturo Flores Solórzano, titular de la CTPS, informó que este organismo emitirá los acuerdos, lineamientos, normas, procedimientos y demás instrumentos necesarios para la ejecución de la reforma a nivel federal y local, que contemple la programación de compromisos y etapas de desarrollo.
 
Expresó que la administración estatal ya se encuentra trabajando en la Ley Orgánica del Centro de Conciliación Laboral del estado de Morelos, así como en la modificación a la Ley Orgánica de la Administración Pública para la implementación de la reforma laboral en la entidad.
 
Flores Solórzano explicó que el centro de conciliación federal tendrá a cargo las funciones de registrar, a nivel local, todos los contratos colectivos de trabajo, contratos-ley, reglamentos interiores de trabajo y las organizaciones sindicales; así como todos los procesos administrativos relacionados, mientras que a nivel local la función del organismo será la dirimir conflictos entre patrón y trabajador mediante la conciliación.
 
Argumentó que han tenido reuniones periódicas con autoridades de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) del Gobierno federal, con la finalidad de engranar los trabajos para la implementación del Nuevo Modelo Laboral que entrará en 2020.
 
En lo que respecta a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje del Estado de Morelos (JLCA), su presidente Pascual Archundia Becerril dio a conocer que ha sostenido reuniones con los cuatro homólogos de las juntas especiales para establecer los lineamientos para su implementación, así como acciones para la depuración de expedientes y la mejora de las instalaciones.

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